今年5月，原秭歸縣人社局副局長黃艷辭官求職引發(fā)多方熱議。半年后，記者近日得知，在湖南一所民辦高校擔任校長助理兼人事處處長的黃艷又辭職了，這一次她選擇了自主創(chuàng)業(yè)。先辭官、再辭職，又創(chuàng)業(yè)，80后的黃艷走上了一條與當下年輕人不同的職場路。她的辭官引發(fā)了人們發(fā)出“人才流動是正?，F(xiàn)象”的共識，在國家大力提倡“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”之時，她又辭去了民企的要職開始選擇自主創(chuàng)業(yè)，她的行為也許真正應驗了她的那句話“想當一個轉型的典型”。

黃艷 資料圖

　　80后女研究生秭歸當副局長

　　黃艷出生于1985年，故鄉(xiāng)是湖南常德的一個農(nóng)村。2010年，25歲的黃艷從云南大學畢業(yè)。數(shù)學系碩士的她參加宜昌市公開招聘科級干部的考試，最終她入職離家鄉(xiāng)300公里的秭歸縣人力資源和社會保障局，成為“黃副局長”，副科級。其主要工作是協(xié)助黨組書記、局長抓好全面工作，具體從事錄用調(diào)配、軍轉干部安置等工作。

　　學而優(yōu)則仕，黃艷無疑走上了一條康莊大道，她十分珍惜這份工作。黃艷的同事告訴記者，黃艷很聰明，學習能力強，對工作認真負責，比較能吃苦，很快就適應了這份工作，并在該局擔起了重任。2013年，黃艷前往秭歸縣歸州鎮(zhèn)掛職鍛煉。該鎮(zhèn)是秭歸端午節(jié)屈原祭祀活動的主場，黃艷自然也參與活動的組織工作。

　　當年，記者見到她時，看到她個頭瘦小，穿著樸素得體，就像一名普通的工作人員一樣不起眼。她緊跟在鎮(zhèn)里的主要領導后面半步，不言不語，隨時根據(jù)領導言行迅速做出反應，行為處事很有分寸，超過了一般的同齡人。

　　辭官到民辦學校任職引發(fā)熱議

　　2015年5月，已重回秭歸縣人社局工作的黃艷忽然提出了辭職，前往家鄉(xiāng)湖南人才市場求職。

　　黃艷的辭職消息被全國眾多的知名媒體和網(wǎng)站轉載刊發(fā)，引起了一片關于“人才流動的探討”。本報刊發(fā)后，也在本地讀者中引發(fā)熱議。市民認為她年紀輕，學歷高，還在擔任重要行政職務，辭職是丟了金飯碗，實在可惜；但不少年輕人則為黃艷這種敢為人先的轉型勇氣叫好。黃艷卻在采訪中表示“公務員就與廚子、理發(fā)師、維修工一樣，都是職業(yè)，不想做了就換一份工作?！?/p>

　　黃艷原工作單位的領導、秭歸縣人社局副局長周險峰也對黃艷的辭職表示理解和尊重。據(jù)周險峰介紹，黃艷和丈夫長期兩地分居，她從公務員崗位調(diào)動也不是件容易的事，考慮到她的實際困難，該局同意了她的辭職請求。周險峰說：“公務員也只是一個普通的職業(yè)，隨著市場化的不斷發(fā)展，人才流動是正常現(xiàn)象。黃艷為了實現(xiàn)她的自身價值，有權去選擇她喜歡的職業(yè)，我們對她的行為表示支持和尊重。希望大家把她當成一個努力追求幸福生活的普通求職者來對待?！?/p>

　　轉型放棄安穩(wěn)的公務員，黃艷最終選擇了到民辦的湖南信息學院擔任校長助理兼人事處處長。該校董事長陳登斌選擇黃艷是因為她在政府部門工作過，政府的人事工作非常謹慎，黃艷在這方面有優(yōu)勢。

　　辭職創(chuàng)業(yè)再做“轉型典型”

　　就在黃艷辭官的熱度稍減后沒多久，黃艷又辭職了。記者近日了解到，黃艷又辭去民辦高校擔任校長助理兼人事處處長的職務。這一次，她沒有再去四處求職，而是選擇與朋友合伙創(chuàng)業(yè)。由于創(chuàng)業(yè)項目還未完成，她沒有向記者透露創(chuàng)業(yè)的具體內(nèi)容?！耙驗槲疫€是有個性在，不想這么早就按時上下班，還是想做自己想做的事?！秉S艷說。

　　雖然當前國家鼓勵“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”，但是對于沒有經(jīng)驗的黃艷來說，創(chuàng)業(yè)其實也并不容易，好在黃艷也有心理準備。她曾經(jīng)在接受澎湃新聞采訪時說道：“老百姓為了事業(yè)要承受很多煎熬和壓力，所以有些人才想做公務員然后做領導，這樣辦事會更方便一些?！?/p>

　　已不再是公務員的黃艷自然也知道創(chuàng)業(yè)的艱辛，她的選擇并不是一時沖動，而是經(jīng)過多年的職場磨礪，在體驗了公務員崗位和民企職位后的一種水道渠成的順勢而為。

　　黃艷稱，目前創(chuàng)業(yè)項目已大體完成。